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　　堅持黨建引領，強化“支部帶村”。潞城區在全區選定52個村（社區）作為清廉村居創建示范點，將“三個一批”重點村（居）的潞華街道南街社區和店上鎮店上村作為創建清廉村居的樣板，以點帶面、示范帶動。加強對村（居）干部的監督管理，嚴格推行村（居）干部參選、履職、辭職“三項承諾”制度和定期述職述廉制度。

 

　　完善制度建設，堅持“民主管村”。規范“四議兩公開”工作，完善操作流程，提升基層組織民主決策規范化水平。起草村級小微權力清單，厘清村級小微權力邊界，強化村級小微權力監督。加強城鄉社區民主協商工作，以議事促廉，解決好村民最關心、最直接、最現實的利益問題。

 

　　健全監督機制，堅持“監督正村”。整合各方監督力量，促進村級紀律監督、監察監督、民主監督貫通融合。規范黨務、村務、財務公開制度，鼓勵創新“三務”公開形式，廣泛接受群眾監督。開展常態化審計，加強對村級“三資”監管和村干部任期離任專項審計，清集體“家底”，亮干部“箱底”，明群眾“心底”。

 

　　深化清廉文化建設，實現“清風潤村”。加強村（居）干部廉政教育，通過學黨章黨規黨紀等，加強黨風廉政和警示教育。各鄉鎮（街道）指導和督促各村及時修訂完善村規民約，把清廉思想、清廉規矩、清廉文化融入其中。開展以“一約四會”為抓手的鄉村治理模式，開展“文明家庭”“星級文明戶”創評活動，培育文明鄉風、淳樸民風，樹立崇廉向善的鄉風民俗，筑牢民風廉政根基。